L’ESIR (Ecole Supérieure d’Ingénieurs de Rennes) est une école d’ingénieurs interne à l’Université de Rennes qui accueille environ 520 élèves, sous statut étudiant ou apprenti. Les formations sont partagées en deux cycles : le cycle préparatoire (cursus sur 2 ans) et le cycle ingénieur (3 ans) qui forme les élèves-ingénieurs dans quatre spécialités : Informatique, Matériaux, Systèmes Numériques et Réseaux ainsi que Technologies de l’Information pour la Santé.
Plus d’informations sur le site : https://esir.univ-rennes.fr
Enseignements en Sciences de gestion (Comportements Organisationnels et Management) sur les champs thématiques suivants : la responsabilité individuelle et collective de l’ingénieur (le métier et l’éthique de l’ingénieur, la responsabilité sociétale des entreprises), la sécurité au travail (SST et RPS), la DEI (diversité égalité inclusion), l’insertion professionnelle (culture et styles managériaux, CV et entretien, connaissance de soi) et la communication orale, le management stratégique des organisations, éventuellement le marketing.
Idéalement, la personne recrutée aura un profil ingénieur ou spécialiste du management avec une expérience avérée en entreprise et/ou de la formation (initiale ou continue), éventuellement un doctorat en Sciences de Gestion, spécialité comportement organisationnel. Elle aura un goût certain pour la pédagogie et le relationnel avec un public d’élèves-ingénieurs.
Elle connaîtra les spécificités métiers de l’ingénierie. Elle sera à l’aise avec les outils numériques. Une connaissance de la plateforme Moodle et des outils d’enseignement à distance (TEAMS par exemple) serait un plus. Une formation à ces outils est possible.
Affiliation possible au laboratoire CREM.
Modalités de recrutement :
Poste proposé en Contrat à Durée Déterminée, pour une durée d’un an
Emploi à pourvoir à compter du 01/09/2025
Fonction exercée à temps complet
Rémunération en fonction du diplôme détenu et de l’expérience professionnelle acquise
Pour postuler, adressez votre CV et lettre de motivation au plus tard le 02/06/2025
Contacts :
Laëtitia Dumont (Comportement organisationnel) : laetitia.dumont@univ-rennes.fr
Matthieu Mandard (Management): matthieu.mandard@univ-rennes.fr
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