L’Université de Rennes, établissement d’enseignement et de recherche et un des premiers employeurs du bassin rennais, offre un environnement propice à l’épanouissement de ses personnels et étudiants. Elle est engagée dans la transition écologique et environnementale, la promotion de la diversité, l’égalité entre les femmes et les hommes, l’inclusion des personnes en situation de handicap.
Service d’affectation : Direction de l’immobilier et de la logistique (DIL)
La DIL, est un service central de l’Université dont la mission est d’assurer :
- l’ensemble des opérations logistiques et de sécurité nécessaire au bon fonctionnement des sites rennais
- le fonctionnement et l’exploitation optimale du patrimoine immobilier des sites rennais
- l’entretien général et la maintenance de l’ensemble des bâtiments et des espaces extérieurs des sites rennais
- le pilotage des projets immobiliers de l’établissement et les opérations de travaux
- la construction des schémas prospectifs pour le patrimoine et l’élaboration d’une stratégie immobilière
- la valorisation du patrimoine universitaire
- la réalisation des travaux de reprographie
La DIL regroupe 142 personnels, répartis dans 5 pôles. Son pôle « Maintenance Exploitation Travaux » est chargé de réaliser ou de faire réaliser l’ensemble des missions nécessaires à la mise à disposition des infrastructures (bâtiments, voiries, espaces extérieurs) en bon état de fonctionnement et adaptés aux besoins de l’ensemble des usagers pour la réalisation de leurs missions. Il est composé de 35 personnes.
Contexte : Interventions possibles sur des matériaux amiantés.
Au sein du Pôle Maintenance Exploitation Travaux et rattaché.e au chef d’exploitation Chauffage-Ventilation-Plomberie, vous contribuerez en équipe (5 personnes) la maintenance préventive et corrective des installations de plomberie, chauffage et ventilation des différents sites rennais de l’Université.
Vos principales activités seront de :
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations sanitaires
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations thermiques
- Gérer la conduite des installations thermiques et d’eau chaude sanitaire
- Réaliser des travaux de maintenance et d’adaptation sur les installations thermiques
- Réaliser des travaux de maintenance et d’adaptation sur les installations sanitaires (réfection de blocs sanitaires, remplacement de réseaux et d’équipement, ...)
- Analyser le fonctionnement des installations et recherche de solutions de réduction des consommations d’eau et d’énergie
- Accompagner les bureaux de contrôle lors de leurs visites et levée des réserves (chaufferie, gaz naturel, risque sanitaire)
- Formation et/ou expérience en plomberie et chauffage
- Connaissance des différentes techniques de soudures et d’assemblage, selon les matériaux utilisés
- Connaissance des différents produits et matériels nécessaires au fonctionnement des installations thermiques et sanitaires
- Connaissance assurée des procédures, normes et réglementations relatives aux installations thermiques et sanitaires
- Bonne connaissance des différents réseaux de distribution des fluides
- Faculté à établir des diagnostics et à apporter des solutions
- Aptitude à interpréter des schémas et des croquis pour l’exécution des travaux
- Capacité à gérer des situations d'urgence
- Appétence pour le travail d’équipe
Environnement et contexte de travail :
- Lieu de travail : campus universitaire rennais de Beaulieu
- Déplacements réguliers sur les différents sites rennais de l’université (nécessitant un permis B)
- Travailler à l’Université de Rennes, c’est bénéficier de :
* 48 jours de congés annuels dès la première année et la possibilité d’y ajouter 11 jours de RTT (1)
* jusqu’à 2 jours de télétravail hebdomadaire (1)
* mutuelle employeur
* remboursement de 75% des frais de transport en commun et forfait mobilité durable (1)
* parcours de formation accompagnant l’intégration de tous les nouveaux recrutés
* nombreuses offres et tarifs préférentiels, associés aux activités sportives, culturelles et autres loisirs
Retrouvez les autres avantages et valeurs de l’Université sur notre site Marque Employeur : https://univ-rennes.nous-recrutons.fr/
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
(1) avantages dépendant de la nature et durée du contrat, des nécessités de service et des conditions d’éligibilité
Modalités de recrutement :
- Poste de catégorie C (niveau Adjoint Technique)
- Emploi pérenne ouvert à la mobilité interne (personnels de l’établissement) ou via un 1er Contrat à Durée Déterminée d’un an (renouvelable)
- Deux postes à pourvoir
- Prise de fonctions souhaitée : dès que possible
- Date limite de candidature : 31 octobre
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